中国国新2022年工作会议在京举行稳中求进推动运营公司高质量发展以优异成绩迎接党的二十大胜利召开-澳门凯发娱乐

　　1月6日上午，中国国新在北京召开2022年工作会议，总结2021年工作，分析当前形势，明确发展思路，研究部署2022年重点任务。会议传达学习了中央企业负责人会议精神。中国国新党委书记、董事长周渝波出席会议并作题为“稳中求进推动运营公司高质量发展 以优异成绩迎接党的二十大胜利召开”的主旨讲话。党委副书记、总经理莫德旺作工作报告。国资委中央企业党史学习教育第八指导组副组长范英敏，公司外部董事贺禹、孙晓文、李浩、宗庆生，国资委资本局匡永生处长，第八指导组成员邓保忠、孙一铭，国家审计署企业审计五局舒文伟处长等出席会议。中国国新党委副书记黄耀文主持会议。公司党委、董事会、经营班子成员参加会议。

　　周渝波表示，2021年是中国国新喜迎百年思想升华之年，是面向“十四五”顺利开局之年，是聚焦三年行动改革攻坚之年，是总结五年党建深化之年，是全面体检强身健体之年。公司按照党中央、国务院决策部署，坚决贯彻国资委工作要求，全面加强党的领导党的建设，推进实施国企改革三年行动，加快打造国有资本运营升级版，推动高质量发展取得较好成效。公司资产总额达到6700亿元，全年实现净利润223亿元、归母净利润151亿元，实现了创历史记录的新跨越，向着“十四五”时期“1345”战略目标迈出了坚实的第一步。

　　周渝波指出，面对复杂严峻、深刻变化的国内外环境，要把稳定宏观经济大盘作为一项政治责任，深刻认识“稳字当头”对于提升运营公司发展质量的必要性和重要性，在稳字当头、稳中求进上主动担当、积极作为，贯彻落实“五个坚持”，正确把握“稳”的要求，更加注重发展速度和质量的统一，更加科学把握发展节奏，更加主动补齐运营短板，更加妥善化解重大风险，始终保持公司来之不易的发展势头，一步一个脚印稳健前行，努力成为资本运营的“常青树”和“百年老店”。

　　周渝波强调，2022年，公司要坚持稳中求进工作总基调，扎实做好经营管理和改革发展重点工作，全力以赴稳增长，落实好中央企业负责人会议提出的“两增一控三提高”要求。一是坚定保持战略定力，增强稳中求进的信心决心。要正确认识把握国有资本的特性和行为规律，坚决防止脱实向虚、越投越重和偏离主责“三个苗头倾向”。二是积极发挥功能作用，把握稳中求进的根本方向。要更大力度支持科技自立自强、助推国企深化改革、参与“一带一路”共建、促进落实“双碳”战略。三是全力以赴保持增长，展现稳中求进的担当作为。要坚持用发展的办法解决发展中的问题，继续突破业务增长难点、拓展新的运营业务、稳固优化效益增长结构、坚持勤俭办企降本增效。四是决战决胜三年行动，激发稳中求进的活力动力。要坚持问题导向，聚焦重点制度机制改革，着力完善公司治理机制、差异化管控机制、市场化经营机制、考核导向机制，确保在党的二十大前全面完成任务。五是始终坚守风险底线，夯实稳中求进的重要基础。要把防范化解重大风险摆到和推动业务发展同等重要的位置，牢固树立正确业绩观，切实增强制度执行力，扎实抓好重点风险防控，重视培育企业合规文化。

　　周渝波要求，2022年要紧紧围绕迎接和贯彻党的二十大，坚持以党的政治建设为统领，继续巩固和运用好全国国企党建会以来取得的成果和经验，促进党建与业务全面贯通融合，进一步突出党建工作实效。一要全面加强党的政治建设，坚决做到“两个维护”。二要不断夯实基层基础建设，扎实推进强基固本。三要着力锻造干部人才队伍，提升人力资本厚度。四要坚定推进全面从严治党，营造良好政治生态。

　　莫德旺在题为“稳字当头抓经营 稳中求进提质效 奋力推动中国国新高质量发展”的工作报告中，从10个方面系统总结了中国国新2021年工作。对2022年工作部署了10个方面重点任务，包括：突出抓好基金投资板块改革落地，在打造国新基金闪亮品牌上更见成效；突出抓好金融服务板块开拓创新，在推动“以融促产”“以融强产”上更见成效；突出抓好直接投资板块稳健发展，在整体协同发展和提高投资回报上更见成效；突出抓好资产管理板块成熟定型，推动所出资企业转型发展；突出抓好股权运作板块模式深化，在全面提升央企上市公司价值上更见成效；突出抓好境外投资板块平稳发展，在助力共建“一带一路”高质量发展上更见成效；突出抓好支撑服务专业精细，在增强专职外部董事服务保障水平上更见成效；突出抓好改革三年行动收官精益管理改善，在强动力提效率上更见成效；突出抓好风险防控从严从实，在全面依法治企和合规经营上更见成效；突出抓好党的领导党的建设强根铸魂，在提供坚强保证上更见成效。

　　会上，“中国国新国有资本运营指数”正式发布，周渝波和莫德旺共同为运营指数发布揭牌。会议还发布了中国国新2021年度十件“大事”，对2021年度中国国新总部优秀部室、优秀部室负责人、优秀员工和所属企业优秀企业领导班子、优秀企业领导人员进行了表彰。

　　按照疫情防控相关要求，会议采取“现场 视频”的形式召开。总部部室负责人、处长级以上员工，所出资企业中层及以上干部等共计340人分别在主会场和21个视频分会场参加会议。