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中国国新召开公开招聘总部和所属企业财务负责人
及2021届管培生集体见面会

2021-08-13 |文章来源:中国国新控股有限责任公司 |作者:

  8月11日下午,中国国新召开公开招聘总部和所属企业财务负责人及2021届管培生集体见面会,党委书记、董事长周渝波出席会议并讲话,党委委员、总会计师刘学诗提出工作要求,党委委员、纪委书记王黎晓开展廉洁谈话。

  周渝波对公开招聘总部和所属企业财务负责人和2021届管培生加入中国国新表示热烈欢迎。周渝波指出,近几年,在公司全体干部员工的共同努力下,国新品牌的知名度和影响力不断增强,大家能够过关斩将、脱颖而出,展现出良好的作风形象和综合素质。大家加入中国国新,是对公司干部人才队伍的有力充实和加强,公司党委对大家未来在中国国新的发展充满期待。

  周渝波强调,新入职的财务负责人和管培生要抓紧熟悉新情况、进入新角色、融入新团队,充分发挥自身优势和长处,推动各项工作再上新台阶。

  一要旗帜鲜明讲政治。坚定践行“两个维护”。中央企业作为党领导下的经济组织,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,自觉服从党的宗旨、服务国家战略,坚决扛起党中央在新时代赋予的历史使命,切实践行好“三大责任”。要深刻认识到开展好国有资本运营,绝不只是纯粹的经济问题,更是重大的政治责任,大家要保持政治方向不偏、政治立场坚定,始终“听党话、跟党走”。始终胸怀“国之大者”。要时刻牢记党中央、国务院对国有资本运营公司的基本定位和期望要求,深刻认识运营公司试点的责任使命,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,结合国企改革三年行动重点任务思考问题、谋划工作。勇于担当积极作为。当前内外部环境依然复杂严峻,国际政治、宏观经济、资本市场都存在着诸多不确定性,面对艰难险阻,我们更要坚定不移办好自己的事,更好发挥运营公司的功能作用,努力在新征程上取得更大光荣。

  二要尽快熟悉运营业务。自觉学习了解国新发展历程。要全面掌握公司十年来的发展脉络,学习了解各个阶段主要特点,对公司当前发展质量和效益水平有全面认识,进一步坚定实现公司高质量发展的信心和决心。准确理解把握国新运营模式。要加快了解“资本 人才 技术”轻资产模式深刻含义,加深对资本的市场驱动、人才的专业驱动、技术的价值驱动的理解和把握,坚持以服务央企为本位,紧紧围绕央企科技创新、深化改革和“走出去”开展资本运营,实现国家战略价值最大化。加快融入国新澳门凯发娱乐的文化。加强对“国之脉、传承责任之脉,新致远、坚持创新发展”澳门凯发娱乐的文化认同,处理好个人和组织的关系,严格要求自己,拓展格局视野,在实现“大我”中体现“小我”的价值。

  三要高度重视风险防范。强化风险意识。公司试点以来,不仅把风险防范作为底线红线,更将风险防范和业务拓展同步谋划、同步推进。大家要充分认识运营公司风险特点,从思想上高度重视潜在风险,确保依法合规经营,提高自身抗风险能力,坚决防范重大风险和颠覆性风险。强化风险防控。在日常工作中,大家要发挥专业判断,坚定不移落实“五个守住”和“四不投”要求,越是重大事项、越是紧急事项、越是要求保密的事项,越要绷紧风险防控这根弦,严格进行法律审核把关。严格遵守工作规矩和流程。敢于坚持原则,把握工作节奏,按照规章制度办事,确保对国有资本运营事业负责。

  四要脚踏实地强作风。工作方法上,要注重大处着眼,小处着手。要坚持“大事作于细、用心才一流”,善于从细微之处着手工作,心怀远大理想,一步一步脚踏实地,坚持高标准、严要求,努力让优秀成为一种习惯。业务开展上,要加大钻研力度,专业至上。要坚持干一行、爱一行,学一行、钻一行,提升专业能力、增强专业本领,把事务干成业务,适应公司发展需要,充分发挥自身价值。工作作风上,要坐得住冷板凳,抗得住大压力。要耐得住寂寞、忍得了冷清,特别是管培生要开动脑筋、积极学习,把自己手上的工作做好,提高抗挫折能力,不心浮气躁,不急于求成,保持良好心态。

  五要搞好团结增合力。增强团结意识。要尽快熟悉集体、融入集体,新任职财务负责人作为“空降兵”,要讲究方式方法,早日获得员工队伍的接受和认可;管培生要从零做起,虚心请教,积极配合工作,赢得同事信任,同时要珍惜干事创业平台,静心钻研业务,热爱本职岗位。提升团结本领。要认真埋头工作,谦虚低调学习,能吃苦肯奉献,在干事创业中团结同事、融入团队。

  六要遵规守矩明底线。廉洁上过得硬,担当才有底气,干事才有锐气。要贯彻落实中央八项规定精神,遵守廉洁自律各项要求,清清白白做人、干干净净做事。要弘扬党的艰苦奋斗的优良传统,坚持勤俭办企业,保持艰苦朴素作风,让勤俭节约成为自觉行动,当好企业“红色管家”。管培生要坚持规律作息,加强锻炼身体,保持积极状态,树立良好形象。

  刘学诗对新任职财务负责人提出工作要求并强调,要做好单位主要领导的“参谋长”,提高决策专业化水平;要做好企业战略落地的执行者,促进实现既定发展目标;要做好风险防控的“守门人”,融入防范风险的文化和体系,确保合规经营和高效运营;要做好专业价值的创造者,准确判断经济形势,为业务拓展提供有力保障;要做好财务队伍的“领头雁”,不断更新知识结构,赋能青年人才。

  王黎晓在集体廉洁谈话时指出,要找好方向走好路,扣好人生第一粒扣子。要讲政治,坚持党的领导、加强党的建设,做到“两个维护”,始终坚持人民立场,以人民为中心;要强作风,培养践行奉献精神、创新精神、斗争精神;要守廉洁,坚决落实中央八项规定精神,管住欲望、慎用权力,从管好一件件小事做起,抓早抓小、慎初慎微。

  7名公开招聘的总部和所属企业财务负责人及24名2021届管培生参加会议。公司办公室(党委办公室、董事会办公室)、财务部、人力资源部(党委组织部)、纪委综合审理室有关负责同志列席会议。

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